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Prévention et correction des risques psycho-sociaux et santé au travail

Types d’intervention :

  • Diagnostic et élaboration de plan de prévention et de correction des RPS
  • Supervision
  • Animation de séances de régulation de conflits
  • Audit harcèlement au travail
  • Consultations "souffrance au travail"

Exemples de thèmes de formation:

  • La gestion de l’agressivité et de la violence
  • Faire face à l’agressivité en réunion
  • Mener des entretiens difficiles
  • Gestion de l’agressivité et de la violence au travail
  • Repérer les sources de RPS
  • Harcèlement : mythe ou réalité?
  • Le manager de proximité : premier acteur de prévention des risques économiques et managériaux
SARL au capital de 9000€ RCS Lille. Code APE 8559A N°Siret 402 138 085 00038 - TVA intracommunautaire FR 47402138085